Compétences

 Ce cas d’usage permettrait de répondre à des besoins tels que : 

• En tant que personne, je souhaite pouvoir facilement interconnecter les différents acteurs de la compétence qui me concernent, mutualiser les données, pouvoir visualiser l'ensemble de mes compétences et de leur niveau de validation et ensuite pouvoir facilement les valoriser à l'extérieur et me faire proposer des formations.
• En tant que personne, je souhaite pouvoir valoriser des compétences qui ne sont pas uniquement issues du milieu scolaire ou académique : les emplois, expériences professionnelles, bénévoles et artistiques m'apportent également des compétences qui me sont utiles dans mon évolution personnelle et professionnelle.
• En tant qu'organisme de formation, je souhaite pouvoir accéder au profil précis de compétences d'une personne et pouvoir tracer cette compétence et son acquisition pour proposer la bonne formation à la personne.
• En tant qu'employeur, je souhaite pouvoir accéder au profil précis de compétences d'une personne et pouvoir tracer cette compétence et son acquisition pour proposer le bon emploi à la personne.
• En tant qu'organisation (employeur, formation, collectivité), je souhaite pouvoir accéder aux données agrégées de compétences sur un territoire pour établir des statistiques précises sur les besoins et la prédiction de compétences.

Lien vers le document complet : https://docs.google.com/document/d/1pt_9QgQDTfDKDKjUChwEJXA6YDze6yvg/edit?usp=sharing&ouid=105421016601963875815&rtpof=true&sd=true

Les participants remplissent ce tableau pour décrire les données qu'ils ont et les données qui les intéressent : https://docs.google.com/spreadsheets/d/1EpeOfPcEANrV9Pr35T1EP4nI81aOZHphwMrVf9IXCpc/edit?usp=sharing